摘要: 為進(jìn)一步落實(shí)“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略,不斷提升我院醫(yī)療、教學(xué)、科研等水平,滿足醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展所需要的人才需求,結(jié)合合肥市婦幼保健院實(shí)際,面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:一、招聘需求(一)招聘崗 ...
為進(jìn)一步落實(shí)“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略,不斷提升我院醫(yī)療、教學(xué)、科研等水平,滿足醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展所需要的人才需求,結(jié)合合肥市婦幼保健院實(shí)際,面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘需求 (一)招聘崗位 崗位共計(jì)23個(gè),計(jì)劃招聘人數(shù)59人。具體見《安徽省婦女兒童醫(yī)學(xué)中心 合肥市婦幼保健院2025年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1)、《安徽省婦女兒童醫(yī)學(xué)中心 合肥市婦幼保健院2025年公開招聘工作人員崗位表》(附件2)。 (二)應(yīng)聘條件和要求 招聘對象除滿足報(bào)考崗位要求外,還需要具備以下基本條件: 1、經(jīng)全國統(tǒng)一招生考試入學(xué)的普通高校畢業(yè)生,本科學(xué)歷為4年制或5年制,2025年7月前獲得所需學(xué)歷層次要求的學(xué)歷和學(xué)位證書等。 2、臨床專業(yè)博士、碩士攻讀研究生前必須為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科畢業(yè),非臨床專業(yè)碩士攻讀研究生前必須為本專業(yè)或相近專業(yè)的本科畢業(yè)。 3、部分醫(yī)師崗位要求四證齊全。 4、招聘崗位有執(zhí)(從)業(yè)準(zhǔn)入要求的,需取得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)(從)業(yè)資格證書或成績合格證書。 5、“年齡條件”中“30周歲以下”為“1995年3月17日及以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。 有下列情形之一的人員,不得報(bào)考: (一)不符合招聘崗位條件要求的人員; (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生; (三)現(xiàn)役軍人; (四)經(jīng)相關(guān)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員; (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員; (六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。 落實(shí)上級(jí)部門住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對待”政策,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)與招聘崗位的專業(yè)相一致。如當(dāng)年住培考核不合格,則不具備錄用資格,后續(xù)不予錄取。
二、招聘程序 高層次專業(yè)技術(shù)人員招聘程序及方式:按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、面試、體檢、考察、確定擬聘人員、公示和聘用等步驟進(jìn)行,下載《安徽省婦女兒童醫(yī)學(xué)中心 合肥市婦幼保健院2025年招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件3),如實(shí)填寫后將報(bào)名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等報(bào)考崗位所需相關(guān)材料形成一份PDF格式發(fā)送至郵箱sfy8011@163.com:郵件主題為“崗位代碼+專業(yè)+姓名”,或?qū)⒂嘘P(guān)報(bào)名材料紙質(zhì)版郵寄至合肥市婦幼保健院科教樓人事處(合肥市桐城路與丁家巷交口),郵編230001,報(bào)名截止時(shí)間2025年3月27 日,具體面試等事宜后續(xù)另行通知; 工作人員招聘程序及方式:按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格初審、考試、資格復(fù)審、體檢與考察、確定擬聘人員、公示與聘用等程序依次進(jìn)行。 (一)網(wǎng)上平臺(tái)報(bào)名 1、報(bào)名時(shí)間與方式 報(bào)名時(shí)間:2025年3月17日9:00至3月27日16:00,逾期不再接收報(bào)名。 報(bào)名方式:報(bào)考人員進(jìn)入http://ahexam.cn進(jìn)行報(bào)名。 報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。 2、報(bào)考人員于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至3月29日16:00前關(guān)注招考平臺(tái)網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審合格的報(bào)考人員須于2024年3月30日16:00前通過招考平臺(tái)網(wǎng)站按規(guī)定繳納考試費(fèi)用,逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。 3、報(bào)名結(jié)束后,招聘崗位繳費(fèi)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到2:1方可開考,未達(dá)到開考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位招聘。 4、因開考比例不足而被取消崗位的報(bào)考人員,可在筆試結(jié)束后退回所繳納的筆試費(fèi)用。 5、完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,報(bào)考人員可于4月3日至4月5日從報(bào)名網(wǎng)站(http://ahexam.cn/)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。請報(bào)名成功者予以關(guān)注,逾期責(zé)任自負(fù)?忌璋礈(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn),攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證明參加考試。 (二)筆試 筆試采取閉卷形式進(jìn)行,筆試以百分制計(jì)算,主要考察招聘崗位相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。依據(jù)筆試成績從高分到低分,按照崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)1:3比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié),不足規(guī)定比例的,按實(shí)際參加筆試考生人數(shù)確定進(jìn)入面試。末位成績相同的一并進(jìn)入面試。筆試成績合格人員名單在醫(yī)院官網(wǎng)公布。存在違紀(jì)情況的或缺考的,不得入圍面試。具體筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。 (三)資格復(fù)審 1、面試入圍人員面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人有效身份證件原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、筆試準(zhǔn)考證、崗位要求的其它材料和證書原件及復(fù)印件,到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)屆畢業(yè)生還未發(fā)放畢業(yè)證書的,提供《畢業(yè)生推薦表》原件及復(fù)印件。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。 2、凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格: (1)與報(bào)考條件不符的; (2)不能提供規(guī)定證件材料的; (3)不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的; 3.資格復(fù)審不合格所產(chǎn)生空缺名額,在合格人員中按最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。(若出現(xiàn)考試最終成績并列的情況,以崗位表中優(yōu)先項(xiàng)確定,若再相同,按面試成績從高分到低分確定)。 若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,被委托人除須提供考生審核材料外,還須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書,以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件。 資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 (四)面試 主要考察報(bào)考人員的綜合素質(zhì)等。以百分制計(jì)算。具體面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等相關(guān)事宜以面試準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。 (五)成績合成 筆試和面試成績按照4︰6的比例(筆試成績占40%,面試成績占60%)合成即為考試最終成績。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績,從高分到低分,按1︰1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察(若出現(xiàn)考試最終成績并列的情況,以崗位表中優(yōu)先項(xiàng)確定,若再相同,按面試成績從高分到低分確定)。 應(yīng)聘人員最終成績按照比例合成后在醫(yī)院官網(wǎng)公布。 (六)體檢與考察 1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。 體檢在三甲醫(yī)院進(jìn)行,體檢不合格,可進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用自理。 2、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況,并形成考察材料。 3、考生自愿放棄報(bào)考資格的,須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出,之后放棄資格的,將記入考生誠信檔案。 4、體檢、考察等額有效遞補(bǔ)累計(jì)一次,統(tǒng)一遞補(bǔ)公告發(fā)布之后,不再遞補(bǔ)。 (七)確定擬聘人員 根據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和應(yīng)聘者的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況,擇優(yōu)確定擬聘人員。 (八)公示與聘用 對體檢、考察合格的擬聘用人員,在醫(yī)院官網(wǎng)公示3天,對公示無異議的人員或公示結(jié)果不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定,或未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的,或未能提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書原件的報(bào)考人員,取消其聘用資格,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。為所聘人員辦理企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),首次簽訂勞動(dòng)合同期限為5年,其中試用期為6個(gè)月,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。 三、紀(jì)律監(jiān)督 招聘工作各環(huán)節(jié)接受醫(yī)院紀(jì)委、監(jiān)察部門全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督。對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘程序、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的,將宣布招聘無效、給予通報(bào)批評(píng)并追究相關(guān)責(zé)任。對違反工作紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定予以處理。 四、聯(lián)系電話 政策咨詢:0551-69118011 報(bào)名故障電話:0551-62891910 監(jiān)督電話:0551-62160067 咨詢時(shí)間:工作日(周一至周五)上午8:30-11:30 14:30-17:30。
2025年3月14日 附件1:安徽省婦女兒童醫(yī)學(xué)中心 合肥市婦幼保健院2025年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員崗位表 附件2:安徽省婦女兒童醫(yī)學(xué)中心 合肥市婦幼保健院2025年公開招聘工作人員崗位表 附件3:安徽省婦女兒童醫(yī)學(xué)中心 合肥市婦幼保健院2025年招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表 |
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