2018年阜陽界首市農(nóng)商行招聘15人公告

　　界首農(nóng)村商業(yè)銀行位于安徽省界首市，現(xiàn)有員工445人，35個營業(yè)網(wǎng)點遍布城鄉(xiāng)，截止2018年7月末，資產(chǎn)總額達120.28億元，自2013年改制以來，存貸款市場份額已經(jīng)連續(xù)5年位居界首市銀行同業(yè)首位。因業(yè)務拓展需要，現(xiàn)面向社會公開誠聘英才，我行將提供有競爭力的薪酬福利待遇和廣闊的發(fā)展晉升平臺。

　　一、招聘崗位及職數(shù)

　　綜合柜員15名,用工形式為派遣制。招聘到我行工作滿2年以后，根據(jù)我行制定的派遣制員工管理辦法，經(jīng)考核，對工作積極、表現(xiàn)突出、特別優(yōu)秀的，符合省聯(lián)社基本招聘條件的，在報請省聯(lián)社批準后，可轉(zhuǎn)為本行勞動合同制用工。

　　二、職位描述

　　主要從事一線柜面業(yè)務工作。

　　三、應聘基本條件

　　(一)原則上年齡在25周歲(含)以下(1993年9月1日以后出生),碩士研究生學歷年齡可放寬至28周歲以下(1990年9月1日以后出生)。

　　(二)初始學歷須為普通高等院校全日制統(tǒng)招的本科及以上學歷(學位)畢業(yè)生，專業(yè)不限。

　　(三)具有銀行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，經(jīng)考察優(yōu)秀的，條件可適當放寬。

　　(四)無不良行為記錄，遵紀守法、誠實守信、身體健康、

　　相貌端正，性格開朗，善于交流和溝通，能吃苦耐勞，具有良好的個人素質(zhì)、較強的學習能力和團隊合作精神。

　　四、招聘流程

　　本次招聘按如下流程進行：現(xiàn)場報名→簡歷篩選→筆試→面試→健康體檢→崗前培訓→簽約聘用。

　　(一)現(xiàn)場報名：2018年8月28日至2018年9月11日。

　　(二)簡歷篩選及面試：我行將根據(jù)招聘條件篩選簡歷，并進行面試，按照好中選優(yōu)的原則，統(tǒng)籌考慮并最終確定參加筆試人員。

　　(三)筆試：本次招聘筆試我行委托省聯(lián)社組織進行，按照筆試分數(shù)由高到低確定面試入圍人員。

　　(四)面試：我行按1:2的比例依應聘者筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人員。面試入圍人員筆試最低成績有多人并列的，并列者均可參加面試。

　　(五)公示：我行采取小組面試的形式選出符合崗位要求的人員，按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例統(tǒng)計應聘者綜合成績，并按綜合成績從高分到低分順序確定擬聘用人員并予以公示。

　　(六)健康體檢：擬聘用人員將按照公務員招錄標準進行健康體檢。

　　(七)崗前培訓：擬聘用人員參加我行組織的崗前培訓。

　　(八)簽約聘用：崗前培訓合格人員方可與我行認可的勞務派遣公司簽訂派遣用工協(xié)議，培訓不合格者不予聘用。

　　五、應聘須知

　　(一)本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式，應聘者須填寫《界首農(nóng)村商業(yè)銀行應聘報名表》(見附件)，攜帶本人身份證、戶口本、學歷、學位證書等相關(guān)證件的復印件和原件及近期5張2寸彩照。

　　(二)應聘者應如實填寫報名表并承諾所記載的信息屬實，未來如發(fā)現(xiàn)信息不符者將取消聘用資格。

　　(三)報考資格審核是否通過、筆(面)試時間安排等相關(guān)事項，由我行工作人員電話通知。未接到筆(面)試通知者，視作資格審核未通過或考試成績未達標。

　　(四)如本次招聘實際到場參加筆試人員不足我行公告擬招錄人數(shù)的3倍，我行有權(quán)相應減少招錄人數(shù)。

　　(五)本次招聘如出現(xiàn)擬錄人員自動放棄或其他原因?qū)е碌恼衅溉鳖~現(xiàn)象，我行將按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。

　　(六)其他未盡事宜按我行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，本次招聘的解釋權(quán)在我行。

　　六、報名地址及聯(lián)系方式

　　地址：界首市東升路553號界首農(nóng)村商業(yè)銀行四樓人力資源部。

　　聯(lián)系人：李女士 王先生

　　固定電話：0558-4829376

　　手 機：13956790529 18256830897

　　2018年8月27日